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@李二橋 攜手雙童創業共享平臺,活力全開!2024精彩回顧,2025全員沖鋒!
時間:2025-2-24    來源:文宣科     閱讀411次   

雙童2025年會盛典


2月18日,雙童創業共享平臺2025年會盛典在義烏雅悅酒店隆重舉行!會上,雙童創業共享平臺總經理李二橋圍繞“解放思想,再創輝煌”的主題,發表了一場振奮人心的演講。



分享中,總經理李二橋首先回顧了雙童在2024年所取得的顯著成就,隨后剖析了企業在發展征途上面臨的諸多挑戰。同時,他也借此機會鼓勵全體員工保持危機意識,積極應對市場變化,共同推動雙童在2025年再創輝煌!


接下來,讓我們一起回到慶典現場,重溫總經理李二橋的分享:


工作成就與遇到挑戰


01| 雙童的成就


“這一路上真可謂是關關難過關關過,正是來自五湖四海的”雙童人“辛勤奮斗,才能讓“雙童”在這個充滿變數的時代里,依然能夠揚帆破浪,不斷開創更加耀眼的輝煌篇章!”李總在分享一開始說道。


自2018年創立以來,雙童創業共享平臺便取得了顯著成就。2024年度,更是在前幾年持續增長的基礎上,實現了突破性的進展:

  • 平臺銷售增長:18.3%

  • 平臺利潤增長:15.4%

  • 平臺稅收增長:16.99%



除了平臺的顯著增長外,去年,創始人樓仲平還與百度創始人李彥宏、360創始人周鴻祎、福耀創始人曹德20位商界領袖一同被評為“2024年度企業家”,同時當選為《企業家》雜志封面人物。這份榮譽在金華地區是絕無僅有的,也讓所有雙童人都深感與有榮焉!



由于在踐行ESG理念方面作出了卓越貢獻,創始人樓仲平還榮獲了“2024ESG杰出浙商”。對于出口型企業而言,ESG(環境、社會和公司治理)直接關乎到企業的生死存亡。因此,這份獎項的分量尤為沉重。


在充滿挑戰的2024年里,雙童還獲得了浙江省隱形冠軍、義烏市工業企業安全生產白名單、金華市標準總師實訓基地、浙江省科學技術進步獎、義烏工業50強企業、納稅千萬以上工業企業......



除此之外,雙童第五創業體——雙童商學院,榮獲2024年培博會培英獎的“十大新銳品牌”稱號,并被評選為“2024年企培界創新模式機構”。作為一個新興的創業團隊,能在培博會——這個中國教育界規格最高且匯聚全國教育機構的盛會中贏得認可實屬不易。


雙童一號工程U9系統的上線,為企業的信息化、智能化及數字化建設奠定了堅實的基礎平臺。借助這一平臺所匯集的信息化數據,企業實現了顯著的效能提升。此外,2024年度,雙童在技術創新、技術研發以及產品創新領域均取得了顯著的成績。


02| 雙童面臨的挑戰


盡管雙童2024年取得了諸多成就,但是所面臨的壓力與挑戰也同樣不容忽視。李總告訴大家:當前雙童正面臨著一系列挑戰。市場需求的波動性給生產計劃帶來了困擾,特別是可降解產品與塑料吸管需求的急劇變化。


與此同時,美國市場關稅上調措施,更是讓公司在該市場的競爭環境變得愈發嚴峻,需要企業高度重視并積極應對。




戰略目標及重點工作


01| 展望2025


展望2025,李總堅定地表示:“雙童將繼續堅守企業使命和企業核心價值觀,矢志成為一家有利于社會的好企業。”

同時,李總向大家透露:當前企業正積極加強營銷團隊的構建與人才儲備、拓展市場、探索直播電商等新型電商渠道、高度重視業務團隊提出的老客戶回訪需求......為未來的發展奠定堅實基礎。


隨著人工智能技術的迅猛發展,雙童正重點思考并推進數字化與智能化轉型,包括未來車間的建設與數字化營銷。李總在闡述這一戰略方向時,特別突出了AI工具及其應用的關鍵作用,他鼓勵員工主動采用這些工具以提升工作效率。



02| 雙童致力于打造一個社區工廠


雙童非常重視“家文化”和德魯克的順人性管理理念,所以創始人樓仲平堅持認為“工廠不是冷冰冰的掙錢機器”,并一直致力于為員工打造一個社區工廠。

在分享的尾聲,李總向大家介紹了雙童的新項目。為了讓這個工廠變得更加“有趣”,更受年輕人喜歡,老廠9樓將增設娛樂設施、健身設施以及抓娃娃機等設備,確保每位員工都能享受到這份樂趣。



此外,在文化長廊對面正在搭建一個集咖啡區、休閑區和樹屋區于一體休憩娛樂場所,員工們可以在此品嘗咖啡,享受悠閑的午后時光!



年會盛典



















展望2025,雙童將為員工打造更有趣的生活環境,同時繼續聚心聚力、克難攻堅,深化內部管理,優化資源配置,共同書寫嶄新篇章!






















 
 
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